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第一千三百一十四章 金字塔


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更新時間:2017-12-30  作者:雨去欲續
說完,陸恒揚起嘴角就進了辦公室。

只留下歐陽芳松了口氣,摸不著頭腦的站在后面,半晌她才意識到,或許不是自己今天話多了。

而是自己和陸恒談話的方式,發生了和以往不同的些許變化,貌似隨意了些。

“看樣子他倒是沒有不喜,呵呵。”

歐陽芳微微一笑,也跟了進去。

并沒有在辦公桌前坐下,陸恒轉而走到小型茶室,見狀,歐陽芳就知道陸恒是要繼續談話了。

“繼續之前沒有談話的話題吧,巴水區政府的調研考察是怎么回事?”

歐陽芳在他旁邊站著,稍微規矩的說道:“這其實是應有之意,我們自三月總部搬遷至巴水,當地政府就一直有心來看一看。不管怎么說,我們公司也是突破國內五百強門檻的存在,體量并不小。如此大一個企業搬遷到任何一個地方,政府部門都不會無動于衷。”

陸恒微微點頭,這話倒也說得對。

“主要的調研考察人員名單下來了嗎?到時候方便我們做接待工作。”

歐陽芳思索著說道:“基本上已經下來了,區長任文龍帶頭,主管經濟工作的商業局常浩也會參加,另外稅務局、勞動局前后加起來,足有十余人名單。這些人負責的領域基本上都和我們公司的生意開展范圍息息相關,他們這次集體到來,也算是表明對我們的重視。”

“這陣容確實夠重視我們了。這件事,你通知一下趙京,讓他安排好接待任務,到時候我也會親自出面。”

歐陽芳點了點頭,記下了此事。

陸恒看了一眼歐陽芳,“還有其他事情嗎?”

歐陽芳咬著嘴唇想了想,脫口而出道:“傍晚有個小型會議,有關滴滴打車項目,趙總主持的,陸董你也得參加。”

陸恒嗯了一聲,這個他沒有意外,之前也提到過了。

“哦對了,這里還有一份邀請,可能得你親自確認一番。”

陸恒疑惑道:“什么邀請?”

“GC,也就是長城會。”

陸恒歪著腦袋在心中想了想,半晌搖搖頭,“沒聽說過這個組織。”

歐陽芳也撓了撓頭,“這份邀請今早才找到我,我還沒來得及查閱相關資料,不過他們倒是發了一份電子邀請函。我已經傳到你的私人郵箱里了,上面應該有相關的信息。”

“嗯,行,我知道了,你先下去吧,我自己看一看。”

歐陽芳離開了。

陸恒在茶室里靜坐了大半晌,梳理了一遍接下來大致要做的事情,然后才悠悠的起身回到辦公桌前。

打開電腦,先是在網上瀏覽了一遍有關央視中國經濟年度人物評選的大致事情,和歐陽芳所說映照一遍,確認無所遺漏后,才點開了郵箱。

果不其然,一封電子邀請函正安靜的待在里面。

點開,里面的內容十分簡短,熱情邀請他加入長城會,成為會員之一。

另外還羅列了一些加入之后的好處,譬如定期召開全球范圍的互聯網高端峰會,亦或者小范圍、專業領域內的領袖人物聚會等等。

實際上,邀請函突出的好處,主要是在信息共享這一塊兒上。

落款人叫郝毅,長城會合伙人,另外還是TCL集團的首席執行官兼執行董事。

陸恒挑了挑眉,這個組織的創始人還是有點名堂的啊!

TCL的電視、手機在以前賣得還算不錯,他日常生活中都遇見過,沒想到今天會和這個品牌的CEO產生交集。

揚了揚嘴角,陸恒并沒有立即回復郝毅的邀請函,而是點進邀請函里的一個內部加密網址。

他準備先好好了解一下這個長城會,再決定是否加入。

良久之后,陸恒揉著眼睛,從電腦前離開。

“倒是個不錯的交流平臺啊!”

長城會成立時間,滿打滿算也不過才兩年而已,創始人名叫文楚,是一個有著豐富國內外創業經歷的互聯網從業者。

而長城會成立的目的,也是秉承他結交世界各地頂級創新企業家的理念。

郝毅算是文楚的合伙人,幫他打理著長城會的日常工作,不過每一次新會員的加入,都是通過創始人文楚親自調查后,才會由他發出邀請函。

就目前來看,長城會這兩年也算得上快速,甚至可以叫做如火如荼。

在他剛剛查閱到的資料中,長城會的會員已經遍布全球,無一不是頂級系列存在。

包括騰訊、Facebook、谷歌、百度、阿里巴巴、華為、新浪、亞馬遜、紅杉資本等,覆蓋移動互聯網行業的各個領域。

通過豐富的商業領袖活動,長城會給所有會員、創業公司創始人及知名企業高管,提供了一個思想交流、合作互助的平臺。

“平臺挺大的,我若加入其中,對于我拓展人脈圈子,結交更多優秀人物應該有所幫助。”

陸恒心中定了定,沒有太過猶豫,就給對方留下的聯系方式撥了電話過去。

“你好,我是陸恒!”

“是陸先生啊,你好你好,我這邊正想著和你聊一聊呢。怎么樣,有沒有興趣加入我們長城會,成為會員之一?”

“我剛剛看了,確實挺有興趣的。不過我很好奇,你們的邀請門檻,是不是僅限于在移動互聯網這個行業里面的人士?”

“嗯對,邀請你的時候,也是鑒于你在這一行里做出了創新,且擁有投資人的身份。”

陸恒聽后,心中一片明朗。

他之前還是有所疑惑的,在那些會員大名單中,幾乎全都是移動互聯網行業的企業領袖或者高管。

傳統實業這一塊兒,反倒極為少見,有一些,也是生產與互聯網有關的硬件設備,所以才列入其中。

而自己,很明顯是由于創世紀投資公司,另外還投資兼創辦了餓了么以及柚子科技,得以跨入整個互聯網行業,從而被這個長城會邀請加入。

想到這里,陸恒腦海里不經流過幾個人名,那些都是某一系的存在。

也就是說,一個企業,并不是只允許一個商業領袖加入長城會,里面重要的合伙人或者高管都能加入。

“郝先生,那我想問一下,與我一起創辦餓了么的兩位年輕人,他們能否加入長城會?”

恒成傍晚的會議其實是在下班后才召開的,與會人員并不多,僅有恒成現目前權力最大的幾人。

陸恒、趙京和趙根,另外還有兩個女人,分別是財務總監田小冰和人力資源總監陳紫陽。

說他們幾個是恒成集團權利最大的,毫不為過。

陸恒且不多說,作為老板,其他人所有的權利都是他放出去的。

趙京作為集團總裁,所有事情都有權過問,也有權追責。

而且某種意義上來說,集團的建立,他也算得上是聯合創始人之一,只不過因為資金原因,他僅僅只是作為最優秀的職業經理人了。

趙根的話,他的權力在總部這邊看不出什么來了,某些不明真相的也多認為他不過是陪伴老板最久的元老而已。

但是實際上,作為營運長的他,管理著恒成集團下屬全部4S店總經理和副總經理。

他的工作量和工作范圍之大,絕不是普通人能想象的。

趙京的精力畢竟有限,趙根的存在,算是幫他分擔了很大一部分壓力。

也正是如此,趙根對恒成的重要性毋庸置疑。

田小冰,財務總監,主管整個集團財務。恒成可以暫時缺少趙根、甚至是趙京,但是唯獨田小冰缺不得!

至于最后一人陳紫陽,她算是加入恒成最晚,在早期時候,權力甚至還沒有下面幾個部門的部長大。

但隨著她的工作展開,她的存在也不得不讓人側目。

柚子科技早期的人員搭建是她負責完成的,后期新誕生的4S店中層管理,也是通過她進行招聘培訓,篩選出來的。

就連總部這邊,在人力資源調配上,各大部門,包括趙京,也得多依靠她。

算起來,最高權力五人組里,她是實打實的用業績坐穩位置的。

趙根和田小冰有著陪陸恒創業的經歷,趙京則是早早的就投靠了陸恒,到如今也算元老之一了。

陳紫陽卻是中途加入,若是哪里做得不好,或許今天也就見不到她了。

第十樓,也就是陸恒一人單獨辦公的樓層,除了辦公室,茶室,休息室之外,還另有幾個房間。

現如今他們所待的房間,就是專門開辟出來,用以給陸恒接待客人或者召開小型會議的屋子。

相比樓下的大型會議室,這里面積偏小,但也正因為空間的緊湊,五個人坐在這里,顯得就不那么拘謹。

陸恒環視了眾人一圈,心中抵定。

集團目前的權力結構,總算穩定下來了。

撇開自己這個老板不算,面前這四個人為第一檔。

在他們之下,則是兩個恒遠公司負責人、柚子科技薛鳴行為第二檔。

相比較起來,其實負責渝都二手車這一塊兒的王宏偉也有潛力劃在第二檔,畢竟那也是公司未來的重要贏利點。

不過現目前發展還沒做起規模來,他也只能屈居在第三檔中。

第三檔劃分就非常清晰了,總部七大部門部長、主管二手車的王宏偉,以及最早在云貴川這三個地區成立的分部副總裁,共有十一人之多。

而在這里面,金融部算是重中之重。

按照之前的計劃,短則一年,長則兩年,金融部就會選派人手,另行組建恒成子公司,類似柚子科技或者恒遠這種。

所以說算起來,能從第三檔里躍升到第二檔的,起碼就有兩個人選。

若是再往下走,所有的4S店總經理都屬于第四檔,主管一店日常事務,擁有部分人事財務自主權。

在這一檔里,重點打造的明星4S店總經理,則要稍微突出一點,若是表現優異,完全有機會往上再升遷。

至此,一共四個檔次的權力層就算搭建好了。

除開這四檔之外,下面的則以數百名中層管理職員,上千一線業務員以及后勤人員組成。

從人數上,陸恒就可以極為清晰的看到,恒成集團的根基,已然變得極為牢靠!

權力層結構如同中國的古今政府機構一般,呈金字塔形。

自己是立在金字塔頂尖的那一個。

第一檔有四人,趙京微高。

第二檔有三人,但很快就可以補充上來兩個人,形成五人之數。

第三檔有十一人,這個數目在兩三年內還會增加,主要是在各地分部建設上體現。

第四檔人數過百,而且會源源不斷的增加,上限尤未可知。

陸恒摩挲著下巴,面上雖然平靜,但心中抑制不住的喜悅。

恒成集團從曾經的大貓小貓兩三只,到目前光是能納入眼中的高級人才,就有如此之多,不得不說,這是自己這些年所取得成就最直觀的體現了。

而他也很希望,有朝一日,在第四檔以后,出現第五檔、第六檔

因為那代表著,集團的規模越來越大,人才的升遷制度越發完善,整個公司自成一套體系。

擁有著最龐大,最堅實的基礎,才能在高層涌現更多的高素質人才。

或有一天第三檔為了管理更多的事情,出現更多的部門。

第二檔出現更多的子公司負責人,代表著集團觸手延伸到更多的領域,擁有更多的產業鏈。

而對第一檔權力層而言,陸恒所希望的,是更加平衡、更加穩妥的結構。

即便自己長期不在,這一層的高管,也能維持企業的良好運營。

心中思緒百轉千回,實際上不過幾個呼吸,一兩杯水的時間而已。

陸恒微微咳嗽,吸引過眾人的目光,右腳搭在坐腿上,雙手互握擱在大腿表面。

語氣輕松又帶著點威嚴,就像正常的老板詢問下屬工作一般,悠然開口道:

“一個月時間過去了,滴滴打車項目應該籌備得差不多了吧!現目前還有什么問題,我們爭取今天討論出個結果來,這事拖不得了!”

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